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《现代企业教育》
关注( 2142 ) - 主管单位：山东省职工教育办公室
- 主办单位：山东省职工教育办公室
- 国际刊号：ISSN：1008-1496国内刊号：CN：37-1285/G4
- 期刊级别：|省级|出版周期：半月刊
- 出版地：山东 期刊语言：中文
- 邮发代号：24-154 咨询电话：152-8518-7983
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期刊简介
《现代企业教育》杂志是经国家新闻出版总署批准，由山东省职工教育办公室主办，系国家级成人教育综合性期刊,是原国家经贸委指导性期刊.是中国企业教育研究会权威指导性刊物，中国成人教育核心期刊，《现代企业教育》杂志为半月刊国内统一刊号CN37—1285／G4，国际标准刊号ISSNl008—1496邮发代号:24-154是中国期刊网、龙源国际期刊网、中国数字化期刊群（万方数据）、中文科技期刊数据库、中国学术期刊（光盘版）全文收录期刊,中国学术期刊综合评价数据库来源期刊，中国核心期刊（遴选）数据库收录期刊。
成果
《现代企业教育》杂志多年来，围绕人力资源和企业教育培训热点，邀请有关权威人士发表理论评述和指导言论，专家访谈以及国内创建学习型组织的企业、学校、社区等经验介绍。来自经济管理干部学院、各类职教学院、培训中心的研究成果、工作经验及学校风貌。
围绕教育培训、人力资源开发等热点问题，进行深入探讨，组织深度报道。多年来在研究、宣传企业教育工作方面发挥了重要作用，是广大教育工作者在了解党和国家有关教育方针、政策同时,更是一个文化学术交流的重要平台，同时也是被中国期刊数据库,万方数据库全文收录期刊,使本刊进一步成为教育理论研究的阵地，是全国广大教育工作者和企业工作者的重要工具。
栏目设置
《现代企业教育》杂志主要栏目有：职教平台，科技探讨，经营管理，现代教育，建筑工程,企业文化，企业培训，金融经济，财会交流，文史研究，社科论坛，思想工作。可刊等具有较强的指导性、权威性、学术性、专业性、理论性和实用性，使本刊进一步成为教育理论研究的阵地，是全国广大教育工作者和企业工作者的重要工具。
办刊宗旨
为那些在商海中初战告捷的幸运者们如何继续前行出谋划策；为中小企业的决策者们如何消除成长的烦恼，突破发展的瓶颈提供先验宝典；为大企业领袖如何在庞大的组织内部实施变革以适应外部环境的变化和竞争的需要而未雨绸缪。
投稿须知
1、稿件内容要有有质量：主题明确，观点新颖，语言流畅，层次清楚，叙述准确(特殊稿件特殊处理，一般事前电话联系)。
2、稿件中如摘编或引用了他人资料，应在文末给出参考文献，包括资料名称、作者姓名、出版单位及时间等(文责自负)。
3、投稿时请提供作者姓名、年龄、性别、工作单位、职称或职务、通讯地址、邮政编码、联系电话、E-mail信箱等。
4、请勿一稿多投，来稿不退，请自留备份。
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（5）摘要（含中英文）应尽量写成报道性，内容包括研究目的、方法和结论等。应具有独立性和自明性、并采用第三人称表述，一般以300字内为宜。
（6）关键词（含中英文）。是反映文章主题内容的名词和术语，应尽量从汉语主题词表中选取，第一关键词应能体现出文章的学科分类，每篇文章给出3-8个关键词，写在摘要下方。
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