评职称著作作者位置有何不同?

　　一部正规的著作一般是有3名作者的，从前往后依次被称为第一作者、第二作者和第三作者。著作作者的位置不同，隐含着对著作编写的贡献度。那么，评职称著作作者位置有何不同?

　　第一，评职称为什么要用著作?

　　著作是评职称的一个重要考核标准，对评职称有着加分的作用。而且出版评职称的著作，要求比较简单，操作比较容易。在评职称的时候，有一本著作在手，无论是评高级职称还是评中级职称，晋升职称更靠谱一些。另外评职称的著作还可以通过著作申报的方法获得，所花费的时间和精力更少，不用作者编写书稿也可得到出版的著作。

　　第二，著作作者评职称什么加分标准?

　　评职称著作加分有高有低，对同一本著作来说，作者从前往后依次是第一作者、第二作者以及第三作者的，而评职称加分也是依次降低的。除外，著作还有独著一说，即只有一名作者。而独著的加分显然是最高的，即随着著作作者人数的增加，费用也是降低的。著作作者位置对评职称加分的作用越大，意味着付出就越大，即需要支付的费用就越高，目前对评职称著作作者位置来说，一般都是通过著作申报的方法获得，所以申报著作作者的位置越靠前，费用越高。

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