发表著作在评职称中的作用
发表著作是评职称的要求之一,如今不仅在教师职称、工程师职称中常见,在卫生职称等中也是如此,可见发表著作的重要性。发表著作在评职称中的作用,其实很简单,那就是加分,让参评人获得更多的加分,进而去晋升职称。
发表著作,相比较论文而言,其学术价值更高,所以获得获得的加分也会更高。也就是说当著作和论文二选一的话,发表论文有难度,找不到合适的期刊,或者无法在规定时间内发表,那不见得发表著作不能实现,不管是从操作上,还是要求上,发表著作更有优势。如今,评审单位更加重视学术,有条件的话,建议发表著作用于评职称。
发表的著作有多种选择,比如专著、独著、译著、编著等。不管选择哪一类型或形式,只要符合评职称的条件要求,就可以保证该本著作对职称起作用,就不会浪费参评人的辛苦付出。当然发表著作并没有想象中那么简单,需要注意的情况有很多,比如著作书稿怎么筹备,是自己组建团队编写还是自己独立编写,意味着是参编,都需要考虑情况。接着就是在出版合作对象上,也是如此,对于评职称著作来说,选择与出版公司合作更为合适,可以降低发表著作的风险。若你有这方面的需求,由我们负责全部流程事宜。
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